
更年期に入ったかどうかを自分で知るサインはある? 更年期離職を防ぐためにも早めの婦人科受診を!
産婦人科医などの専門家が、女性特有の健康課題とその対処法についてわかりやすくレクチャー。働く女性と企業の双方が知識を深められるコラムです。
更年期に入ったかどうかを自分で知るサインはある? 更年期離職を防ぐためにも早めの婦人科受診を!
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生理痛よりも悩みが深い? PMSにどう向き合う
症状の記録や生活改善、ホルモン治療で症状緩和
女性の健康課題の経済損失は「年間3.4兆円」
解消で人材定着・生産性向上・投資などに期待
フェムテックを活用して職場のウェルネス向上を図る
不調を抱える女性従業員を減らす近道!
朝食欠食者を減らす。栄養おやつの提供も
生理休暇を取りやすくするためのアイデアや注意すべきポイントとは?
産業医から見た企業の女性の健康課題への取り組み
~現状と課題、これから始める企業ができること~
病気ではないけれど快調でもない“なんとなく不調”。
女性に多い「不定愁訴」への対処法は?
更年期離職の経済損失は6300億円
職場と個人の理解が求められている
生理や更年期の不調時に、職場にうまくカバーしてもらうための共通認識のつくり方
40代、50代は更年期を心配するお年頃・・・・・・
困っている症状で、受診が必要かどうかセルフチェック!